Az alkalmazottaknak joguk van nem válaszolni a munkaadójuk hívásaira munkaidő után
Ausztráliában a munkavállalók élhetnek azzal a lehetőséggel, hogy munkaidőn kívül „ésszerű okokon” belül ne válaszoljanak munkáltatóik hívásaira és e-mailjére.

Ausztráliában az alkalmazottaknak joguk van nem válaszolni a munkaadójuk hívásaira és e-mailekre munka után, az „ésszerű” határokon belül.
Az Ausztrál Adási Intézmény (ABC) híre szerint életbe lépett az országban a munkavállalók jogainak védelmét célzó törvény.
A törvény értelmében a munkavállalók élhetnek azzal a lehetőséggel, hogy munkaidőn kívül „ésszerű okokon” belül ne válaszoljanak munkáltatóik hívásaira és e-mailjére.
A törvény nem akadályozza meg a munkáltatókat abban, hogy munka után felvegyék a kapcsolatot alkalmazottaikkal, csupán a kommunikáció megtagadásának jogát adják a munkavállalóknak.
A munkáltatóknak és a munkavállalóknak egymás között kell megoldaniuk a vitákat, és ha a vitát nem sikerül megoldani, az ausztráliai ombudsman Igazságos Munka Bizottság (FWC) lép közbe.
A törvény a 15 főnél több alkalmazottat foglalkoztató intézményekre vonatkozik majd. A törvény részleteiről a tárgyalások folytatódnak.