Jobs act, primo ok a cassa integrazione estesa a micro imprese

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Jobs act, primo ok a cassa integrazione estesa a micro imprese

ROMA (Reuters) - Di seguito il contenuto dei quattro decreti attuativi al Jobs act che ieri il governo ha approvato in via preliminare:

RIORDINO AMMORTIZZATORI SOCIALI IN COSTANZA DI LAVORO

Il decreto fissa le nuove regole per la cassa integrazione che sarà estesa anche alle aziende tra i 6 e i 15 dipendenti a fronte di un contributo a un fondo di integrazione salariale dello 0,45% sull'imponibile previdenziale.

La cassa integrazione ordinaria e straordinaria, esclusa in caso di cessazione dell'attività, avrà una durata massima di 24 mesi (dai 48 attuali) nell'arco di 5 anni calcolata dal primo giorno di utilizzo dell'ammortizzatore. Nel caso in cui l'azienda ricorra alla solidarietà il limite sale a 36 mesi. Ne avranno diritto anche gli apprendisti assunti con contratto "professionalizzante".

La cassa straordinaria può essere autorizzata, per un limite massimo di 6 mesi e previo accordo stipulato in sede governativa, entro il limite di spesa di 50 milioni per ciascuno degli anni 2016, 2017 e 2018, qualora sussistano concrete prospettive di rapida cessione dell'azienda e di un conseguente riassorbimento occupazionale.

Le imprese industriali e parte di quelle dei servizi sopra i 15 dipendenti che oggi hanno diritto a cigo e cigs riceveranno uno sconto del 10% sulle aliquote ordinarie che oggi sono dell'1,9% o del 2,2% (sopra i 50 dipendenti). L'aliquota scende dal 5,20% al 4,70% per l'edilizia.

Per l'utilizzo della cassa viene introdotto un sistema di bonus-malus assegnando una penalità per chi utilizza l'ammortizzatore che sale da un minimo del 9% dell'importo erogato al lavoratore (dopo i 12 mesi), fino al 12% (sino a due anni) per un massimo del 15% (sino a tre).

Per le aziende che avevano solo diritto alla cassa in deroga, istituto che dovrà scomparire dal 2016, è previsto il versamento di un contributo obbligatorio dello 0,65% a un fondo di integrazione salariale. Le prestazioni saranno erogate in base alla solvibilità del fondo.


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